昨日(26日)は、東京都クリーニング経営協議会の、ちょっと遅めの
合同新年会があった。席上私に20分ほどの時間が与えられた。
私はとくに、「後継者の集い」を提案。
これからの業界を担っていく若者たちが、互いに語り合い、
磨き合う仲間になっていく…。私の主宰するカイゼン・オンラインでは、
大阪で同様の集いがある。
磨き合う集いこそ、求められている。
松崎俊道 (まつざき・ しゅんどう) 経営コンサルタント人づくり、組織づくりを中心に仕事をしております。人づくり歴30年、直接育成にかかわったリーダーは1万人を越えました。 私の理念は「人と組織の元気を創る」です。 >> プロフィール詳細
57秒の元気術
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